从独立店主到ADIDAS陈列培训师
来自内蒙古包头的孙文强，是个非典型蒙古汉子。大学读完法学后凭着对时尚的热爱开了一家自己的服装店，在开店的过程中深知陈列对于售卖的重要性，陈列意识萌生。
随后几经辗转，从H&M初涉快时尚陈列视觉系统到如今跻身ADIDAS华北区陈列培训团队。据他本人说这次来中赫时尚学习，还受到了领导强烈的反对，问其原因竟然是怕他学完会跳槽。
Q：“作为国际一线运动品牌的陈列师，为什么要来中赫时尚学习？”
A：“因为公司提供给我的岗位还是偏管理方向，以往积累的工作经验还是‘小范围搞事情’。这也正是我来中赫时尚学习的原因，希望更多从一个视觉营销管理者的思维去看待工作。对陈列团队的搭建管理、梯队工作计划、绩效落地表格等综合能力全方位的升级，这也正是未来在企业甚至行业里的核心竞争力。”
Q：“听说你是你们班的班长，为什么大家会推选你呢？”
A：“因为中赫时尚的课程密度、难度还是比较大的，每天上午理论下午就要实操，对于很多第一次接触陈列的同学来说确实有一定的难度。因为我在一线工作经验相对比较丰富，所以也就多承担了一些。通过这次当班长的机会，也更多的可以从一个陈列管理者的视角出发去看待项目、团队、时间管理等问题，经过中赫时尚的学习确实获益匪浅。”
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巴黎直通COHIM 为了“诗和远方”
雷厉风行的北京女孩马烨，从小就喜欢时尚，留学法国期间换了三个专业，她本人表示除了不想工作以外更多是没有找到自己的“诗和远方”。
如果没有找到自己挚爱的事业，宁愿继续在路上，当然时尚一定是最好的归宿。一张从巴黎直飞中赫时尚的机票，也许就是她对于热爱的坚持吧！
Q：“法国作为时尚发源地，为什么会选择回国来中赫时尚学习？”
A：“现在国内类似陈列的工作和我的想法比较接近。因为国外这类专项落地的课程不是很多，非常认可中赫时尚的专业程度。中赫时尚的老师会带领着学员团队进行相应的陈列视觉营销的规划与落地，因为我是学商科的，所以带着自己在商业方面的思考结合实战沙盘演练，从宏观到微观、从理论到实战，对我未来创业是有实际帮助的。”
Q：“除了课程以外，你还有什么收获？”
A：“中赫时尚紧张的学习氛围，让大家每天都很忙碌。不同的学习小组，每天都面对着不一样的挑战。这个过程也让自己找到了未来创业，自己更擅长的角色。协同完成作业分工明确，抽离出来站在上帝视角，也能看到每个组员的特点，说不准将来就是一起创业的拍档呢！”
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明明可以靠脸吃饭 偏要多才多艺
用她的原话说她是一个爱自由不拘着的“女汉子”，总是大包大揽的“扛大包”。毕业于北京服装学院的吕文博，曾就任于一家服装公司的设计部，还是一家花礼蛋糕店的主理人。
因为曾经工作的原因，总是会去到全国不同的卖场，由于非标准化的陈列系统，导致销售情况参差不齐。她说，每个地方都有审美高阶的人群，而我希望用专业的能力去做专业的事情。时尚是一套系统工程，技多不压身。
Q：“来中赫时尚学习，最希望提升的是什么？”
A：“因为我的副业是一个创意花礼蛋糕的主理人，它的属性不只是蛋糕，更像是应用场景中的道具。结合不同的应用场景，对整体色彩的搭配，每一个花礼蛋糕的造型就如同一条礼服裙一样。我希望结合我对服装设计的理解，更多去加强陈列造型、橱窗展示的能力。也给我的未来，创造更多的可能性。”
Q：“中赫时尚给你最大的收获是什么？”
A：“现在是一个多行业多品类高度整合的时代，不想给自己太多的限制。中赫时尚是一个很开放的平台，除了学习以外，不同职业、性格、特长的人聚合在一起，也能给我更多的创造灵感。这是一般的学校所不具备的，同时中赫时尚老师丰富的渠道资源，也给我打开了新的大门。”
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企业保送 职场全能选手
集团公司地区分公司职员刘顺平，是一家自营综合商场的HR。知性大方的外表现下，藏着一颗工作狂的心。对于工作兢兢业业，对于学习一丝不苟。
基于自营商场的特性，公司意识到鞋服品类的陈列设计对于企业的重要性，欲求千里马必先有伯乐。这也是刘顺平来学习的目的，同时有效的吸收转化课程内容，日后企业管理培训的工作也能承担起来。
Q：“送你来中赫时尚，公司希望你解决什么问题？”
A：“由于现在行业的激烈竞争，专业人才稀缺以及由于专业知识不足导致错失人才的事情频频发生。公司是希望我从视觉系统管理、陈列设计、橱窗搭配、以及买手思维多个方面来学习，帮助企业解决实际的问题。当然要是能借助中赫时尚的平台，觅得几个能手就更好了。”
Q：“那除了公司给你的任务，你对自己的成长怎么看待？”
A：“我也是从销售一线摸爬滚打过来的，一直以来对于学习的热情从来没有减少过。除了理论知识的学习让我受益匪浅以外，中赫时尚老师授课的方式，也给了我工作更多的启发。因为我是做HR的，未来也会向培训主管的方向进发，那么语言表达能力、多维度看待问题的视野，都对我尤为宝贵”
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陈列进阶关键词：管理思维
不要把自己仅仅定位为一个执行者，从管理者的思维全方面提升自己在视觉管理营销方面的能力。
陈列设计对VM从业者以及在服装行业（不仅限服装行业）从事相关工作的基层到管理层、计划晋升的 VM、买手，甚至代理商、加盟商、自营店主都具备适应性。
中赫时尚将会从形象规划、策划与管理、商业应用、团队建设与培训这四大模块来锻炼学员们的管理能力与职业能力 。
12.7号-12月17号
北京
开启陈列师职业蜕变
小班教学，仅剩5个名额
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发表于 2018-11-27 11:45:49
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